労務管理サポート
SERVICE
労務管理
岩橋弘雄社労士事務所では、中小企業の人事・総務が直面する様々な課題に対応するためのサービスを提供しています。
労働・社会法の改正と通達、それが日々の業務に与える影響を理解しているため、弊所は30名以下の企業に対して、実践的な解決策を提案します。
具体的には、労働・社会保険法改正の情報の提供、助成金の提案、就業規則の作成のサービスを提供します。
ご契約内容
顧問契約 助成金のご提案・法改正情報 |
労務管理 |
労働・社会保険等の作成・提出代行 |
就業規則 作成・改定 |
評価制度 設計から運用のサポート (企業規模30名) |
助成金
スポットのお客様 成功報酬の30% |
顧問契約のお客様 成功報酬の25% |
※中途でのご契約解除の場合は、ご契約から解除日までの当該受託業務時間数に応じた料金をご請求致します。
1万円/時間×受託業務時間
労務管理
顧問契約月額 | 以下参照 |
5人以下 | 2万円 |
10人以下 | 3万円 |
20人以下 | 4万円 |
30人以下 | 5万円 |
31人以上 | 別途ご相談 |
※顧問契約に含まれる主な業務は、下記の内容となります。
※顧問契約に含まれない主な業務は、下記の内容となります。
メール契約月額 | 1万円 |
※労務管理・手続き業務はその都度個別に契約。
労務管理 | 各種 2万円~ |
手続代行 | 各種 2万円~ |
就業規則 | 5万円~ |
賃金計算 | 顧問契約月額+1万+従業員数×1千円 |
年末調整 | 3万円~ |
評価制度 | 19.8万円~ |
就業規則サポート
ステップ1
経営者様と面談
ステップ2
調査
ステップ3
お見積り
ステップ4
契約
シンプルコース(正規社員のみ)
従業員9名以下 | 5~10万円 |
従業員20名以下 | 20~26万円 |
従業員30名以下 | 27~34万円 |
オーダーメードコース(正規社員のみ)
御社の業種・規模・労働問題の予防で作成します。
(賃金規定・退職金規定・非正規社員規定含みません。)
※お時間が掛かります。料金はご相談させて下さい。
賃金規定・退職金規定・非正規社員(パート・アルバイト等)規定は、ご相談ください。
就業規則の改定
3万円/改1・2項目 |
4万円/改3・4項目 |
評価制度の設計・運用のサポート
ステップ1
経営者様と面談
ステップ2
設計運用のご説明
ステップ3
ご意思の確認
ステップ4
お見積り
ステップ5
契約
フルサポートプラン
設計・導入期/運用サポートそれぞれ6ヵ月
かんたん評価制度の設計・導入 | 19万円/月 |
運用サポート | 9万円/月 |
貴社実践プラン
設計・導入+全5回サポート
かんたん評価制度の設計・導入 | 55万円税込 |
運用サポートのみ | 2.2万円税込/月1回 |
評価者研修(2~3時間) 20名まで | 19.8万円税込/回 |
被評価者研修(2~3時間)30名まで | 19.8万円税込/回 |
かんたん評価制度説明書の作成・導入/運用
それぞれ6ヵ月
作成・導入期 | 19.8万円税込/月 |
運用サポート | 19万円/月 |
※貴社訪問の訪問の際の交通費・宿泊費は別途請求いたします。
※料金は、予告なく更改することがあります。ご了承ください。
経営コンサルティング
座学(5名まで) 1~12回講義 | 4.4万円/回 |
経営コンサルティング | 着手金11万円+売上アップした額の20%(後払い) |
例)
現在売上1000万→コンサルティング後の売上2000万
2000万−1000万=1000万 1000万×20%=200万円
経営労務診断
宣言認証の診断 | 2万円 |
実践認証の診断 | 4万円 |
適合認証の診断 | 5万円 |
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成功報酬
スポットのお客様: 成功報酬の30% |
顧問契約のお客様: 成功報酬の25% |
契約解除料金
中途解除時: 5,000円/時間 |
その他のサービスと料金
労務管理: 22,000円~ |
手続代行: 22,000円~ |
就業規則の作成: 55,000円~ |
賃金計算: 11,000円 + 従業員数×1,000円 |
年末調整: 33,000円~ |
評価制度の設計・運用: 198,000円~ |
その他のサービスと料金
フルサポートプラン(設計・導入期/運用サポート6ヵ月): 198,000円/月 |
貴社実践プラン(設計・導入+全5回サポート): 550,000円 |
運用サポートのみ: 22,000円/月1回 |
評価者研修・被評価者研修: 198,000円/回(20名/30名まで) |
就業規則サポート
シンプルコース(正規社員のみ): 50,000円~340,000円 |
オーダーメードコース: ご相談に応じて料金設定 |
就業規則の改定: 33,000円~44,000円 |
経営コンサルティング
座学(1~12回講義): 44,000円/回 |
経営コンサルティング: 売上アップ額の20%(成功報酬) |
経営労務診断
宣言認証の診断: 22,000円 |
実践認証の診断: 44,000円 |
適合認証の診断: 55,000円 |
支払い条件
貴社訪問の際の交通費及び宿泊費は別途請求いたします。 |
料金は予告なく更新される場合がありますので、ご了承ください。 |